工龄认定，社保就能一手遮天？

哥们儿，听说了吗？最近这个工龄认定啊，简直让人血压直线上飚！认定工龄这档子事儿，难道就只能盯着社保记录不放？真是让人哭笑不得，气的直拍大腿！

我说，这世界是怎么了？咱们这些打工人拼死拼活，为公司卖命，到头来工龄认定就只看社保？岂不是让那些“养老族”占了便宜，而我们这些“拼命三郎”反倒是吃了亏？这世道，真是让人摸不着头脑！

讲真，这规定一出，我都替那些日夜奔波的打工人抱不平！咱们累死累活，加班熬夜，到头来还不如人家悠哉游哉的混日子？这可真是“一分耕耘，零分收获”啊！哎，这可真是应了那句老话：“会哭的孩子有奶吃，会闹的工人有工龄。”

我就纳了闷了，这社保就能代表一切？那些年咱们为企业拼搏，熬夜加班，跑客户，谈业务，这些都能一笔勾销？简直是滑天下之大稽！这规定，就跟那脱了线的风筝，飞得越高，越是让人看不清真相！

得了，咱们也别抱怨了，抱怨多了就成了“怨妇”。咱们就来聊聊这工龄认定，除了社保，还能不能有点新意？比如说，把咱们加班熬夜的日子也算上，再把那些为公司发展做出的贡献也算进去，让咱们这些“拼命三郎”也能在工龄上风光一把！

我说，这事儿得引起重视啊！不能让社保一手遮天，把咱们这些辛苦付出的打工人给埋没了！咱们得为自己的权益发声，让那些“养老族”知道，工龄不仅仅是社保，更是咱们付出辛勤劳动的见证！

总之，这工龄认定，不能一棍子打死！咱们得让这个世界明白，工龄不仅仅是数字，更是背后的辛勤付出和拼搏精神！让社保见鬼去吧，咱们要的是公平公正，要的是为自己正名！